The Leadership Practices Inventory (LPI): Leadership Development Planner (Portuguese)

"A lideranÇa não é um privilégio limitado a uns poucos sortudos. é um conjunto observável e assimilável de habilidades e compet?ncias que são aplicáveis em todos os nÍveis". — Jim Kouzes e Barry Posner
O Inventário das Práticas de LideranÇa (LPI) é a ferramenta de lideranÇa mais confiável e mais vendida de sua geraÇão. Desenvolvida por Jim Kouzes e Barry Posner, a terceira ediÇão deste renomado pacote de instrumentos aborda a lideranÇa como um conjunto de comportamentos mensurável, assimilável e que pode ser ensinado. Essa ferramenta de 360? para avaliaÇão da lideranÇa ajuda indivÍduos e organizaÇ?es a medir suas compet?ncias em lideranÇa, ao mesmo tempo que os orienta através do processo de aplicaÇão do aclamado Modelo das Cinco Práticas de LideranÇa Exemplar de Kouzes e Posner aos desafios organizacionais de sua vida diária. Revisto recentemente, o LPI oferece resultados profundos e precisos para ajudar voc? a se tornar um lÍder capaz de:
TraÇar o Caminho
Inspirar uma Visão Compartilhada
Desafiar o Processo
Capacitar os Outros a Agir
Encorajar o CoraÇão
O Planejador do Desenvolvimento da LideranÇa continua a partir do ponto final do Livro de Trabalho do Participante do LPI e ajuda a levar voc? ao nÍvel seguinte no desenvolvimento de suas habilidades de lideranÇa. O Planejador rev? as Cinco Práticas de LideranÇa Exemplar®, descreve as melhores práticas para aprender a liderar e contém mais de uma centena de atividades de desenvolvimento a seguir para se tornar um lÍder melhor. O Planejador pode ser adaptado a sua situaÇão especÍfica e ajudará voc? a:
Entender como as pessoas aprendem a liderar
Integrar as melhores práticas de aprendizado de lideranÇa em sua própria rotina
Examinar conscientemente seu progresso para se tornar um lÍder melhor
Selecionar as atividades de desenvolvimento que melhor atendem as suas necessidades
Criar um plano para as próximas etapas do desenvolvimento de sua lideranÇa
Aplicar um processo reproduzÍvel de fácil utilizaÇão
O Planejador é o seu recurso essencial de LPI para determinar as opÇ?es mais apropriadas ao prosseguimento da sua jornada de desenvolvimento da lideranÇa. é o seu guia na personalizaÇão dos seus planos para se tornar o melhor lÍder possÍvel.

Spis treści:
Introdução O Desenvolvimento da Liderança é um Autodesenvolvimento.
PARTE I: COMO DAR CONTINUIDADE AO DESENVOLVIMENTO DE SUA LIDERANÇA.
ETAPA 1 Reveja as Cinco Práticas.
ETAPA 2 Aprenda como Você aprende a Liderar.
ETAPA 3 Reveja seu Progresso e Feedback.
ETAPA 4 Trace Novos Planos.
ETAPA 5 Primeiro, Lidere a Si Mesmo.
PARTE II: COMO SELECIONAR RECURSOS PARA O DESENVOLVIMENTO DA LIDERANÇA.
RECURSO A Dez Dicas para se Tornar um Líder Melhor.
RECURSO B Formas de Melhorar suas Práticas de Liderança.
RECURSO C Lista de Leitura.
RECURSO D Fichas de Tabalho do Desenvolvimento da Liderança.
OS AUTORES.

Okładka tylna:

"A lideranÇa não é um privilégio limitado a uns poucos sortudos. é um conjunto observável e assimilável de habilidades e compet?ncias que são aplicáveis em todos os nÍveis". — Jim Kouzes e Barry Posner
O Inventário das Práticas de LideranÇa (LPI) é a ferramenta de lideranÇa mais confiável e mais vendida de sua geraÇão. Desenv olvida por Jim Kouzes e Barry Posner, a terceira ediÇão deste renomado pacote de instrumentos aborda a lideranÇa como um conjunto de comportamentos mensurável, assimilável e que pode ser ensinado. Essa ferramenta de 360? para avaliaÇão da lideranÇa ajuda indivÍduos e organizaÇ?es a medir suas compet?ncias em lideranÇa, ao mesmo tempo que os orienta através do processo de aplicaÇão do aclamado Modelo das Cinco Práticas de LideranÇa Exemplar de Kouzes e Posner aos desafios organizacionais de sua vida diária. Revisto recentemente, o LPI oferece resultados profundos e precisos para ajudar voc? a se tornar um lÍder capaz de:
TraÇar o Caminho
Inspirar uma Visão Compartilhada
Desafiar o Processo
Capacitar os Outros a Agir
Encorajar o CoraÇão
O Planejador do Desenvolvimento da LideranÇa continua a partir do ponto final do Livro de Trabalho do Participante do LPI e ajuda a levar voc? ao nÍvel seguinte no desenvolvimento de suas habilidades de lideranÇa. O Planejador rev? as Cinco Práticas de LideranÇa Exemplar®, descreve as melhores práticas para aprender a liderar e contém mais de uma centena de atividades de desenvolvimento a seguir para se tornar um lÍder melhor. O Planejador pode ser adaptado a sua situaÇão especÍfica e ajudará voc? a:
Entender como as pessoas aprendem a liderar
Integrar as melhores práticas de aprendizado de lideranÇa em sua própria rotina
Examinar conscientemente seu progresso para se tornar um lÍder melhor
Selecionar as atividades de desenvolvimento que melhor atendem as suas necessidades
Criar um plano para as próximas etapas do desenvolvimento de sua lideranÇa
Aplicar um processo reproduzÍ vel de fácil utilizaÇão
O Planejador é o seu recurso essencial de LPI para determinar as opÇ?es mais apropriadas ao prosseguimento da sua jornada de desenvolvimento da lideranÇa. é o seu guia na personalizaÇão dos seus planos para se tornar o melhor lÍder possÍvel.